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该行表示，重申“买入”评级，目标价由31港元上调至34港元。责任编辑：李双双12月26日下午，国防部举行例行记者会，国防部新闻局局长、国防部新闻发言人吴谦大校答记者问。记者：近日，解放军和武警部队陆续举行新兵授衔暨入伍宣誓仪式。请问与往年相比，今年新兵有哪些新特点？发言人对他们有什么寄语？

本文转自《中国远洋海运》2018年6月刊责任编辑：陈靖昨天，北京邮政在位于垡头的志愿者主题邮局启动全新便民、环保服务功能。首批城六区20个邮政网点将成为周边市民家中厨房、家居、个人生活、个人数码四大类小家电中35类电子废弃物的正规处置渠道。

创造的单位不再是公司，不再是一个团队，而可能就是一个人。互联网降低了创造者接触到潜在消费者的成本，而社群降低了组织，维护，变现成本。但这还远远不够，还缺少很多块拼图。比如上文提到的商业化变现问题，其实已经有一些潜在的充满想象力的新方式，但还仅仅处在萌芽阶段。比如我去年研究过的一个前沿话题[ BES 内部深度 - 什么是联合曲线模型 ]。在此不赘述。

需要指出的是，大部分“低薪”企业员工数量较大，容百科技、福光股份、利元亨当期员工数量均超过千人。手机制造商传音控股2018年支付给职工的现金为17.02亿元，远远超过其他企业，不过公司员工总数高达1.43万人，平均下来，人均薪酬并不高。在分析人士看来，科创板受理企业尽管都属科创类，但因各自所处领域不同，员工结构有较大差异，主打研发的企业往往人均薪酬较高，主打制造的企业人均薪酬相对较低。

机构评论指出，上季度企业投资年率下降1.0%，为2015年第四季度以来最大跌幅。疲弱的企业支出和不温不火的利润增长可能会让人怀疑消费者是否有能力继续推动经济增长。美国上半年经济增速为2.6%。随着美国税改和政府大举支出影响的消退，美国经济在很大程度上正失去动能，经济学家预计美国今年经济增速为2.5%左右，低于特朗普政府3%的目标。

在高管薪酬方面，52家科创板受理企业的差距也不小。澜起科技的董事长、总经理2018年薪酬均超过1700万元，另有不少企业的高管年薪在50万元以下。人均年薪中位数约18万元根据Wind数据统计，52家科创板受理企业，2018年总计向员工发放现金薪酬90.51亿元。以支付给员工的现金薪酬为计算口径（下同），这些企业开出的薪酬平均数为20.86万元，中位数则为18.11万元。